Le biomimétisme offre d’importants leviers permettant aux décideurs et entrepreneurs d’agir pour la transition écologique. « Le biomimétisme, du grec bio, « vie » et mimesis, « imitation », est une démarche visant à considérer les stratégies d’adaptation du vivant à son environnement comme le fruit d’une R&D de 3,8 milliards d’années par essais-erreurs, et à s’en inspirer pour innover de manière soutenable. »

Rapport France Stratégie, Ceebios. 

En entreprise, elle s’applique donc à la R&D, aux systèmes d’information, à la conduite et au suivi des ressources humaines, à l’élaboration de la stratégie de l’entreprise, et bien sûr, de sa politique RSE. Les intervenants des Rencontres nous montreront au travers de cas concrets que le biomimétisme – en tant que philosophie permettant « d’entreprendre sans détruire – est une opportunité pour repenser la relation entre l’entreprise et son milieu naturel d’insertion. En repensant les conditions de travail et le bien être des salariés dans une relation plus étroite avec le vivant, le biomimétisme ouvre la possibilité de reconsidérer en profondeur notre façon d’habiter l’entreprise.